Osnovni podatki
Datum objave:
12. avgust 2019
Opis

V okviru mednarodnega projekta R&I PEERS – Pilotne izkušnje za izboljšanje enakosti spolov v raziskovalnih organizacijah smo lani na ZRC SAZU izvedli spletno anketo med zaposlenimi, v kateri je sodelovalo 180 oseb, kar predstavlja 53% zaposlenih.

Rezultati analize so pokazali, da večina zaposlenih deli mnenje, da sta oba spola deležna enake obravnave in da imajo ženske enake možnosti uresničevanja svojih delovnih potencialov ter enak dostop do organov odločanja. Enako menijo, da ne prihaja do razlik med spoloma glede finančnih nadomestil, dodeljevanja nagrad, medijske pozornosti in dostopa do položajev. Velja poudariti, da gre za subjektivne zaznave. Iz rezultatov je še vidno, da so tisti, ki ne zaznavajo razlik, bolj prisotni med raziskovalci na višjih položajih kot pa med raziskovalkami, še posebej tistimi na začetku kariere. Podrobni rezultati analize so na voljo tukaj.

Plečnikovi neuresničeni projekti za Ljubljano

razstava

18. 10. 2019 ob 13:00 • Plečnikova hiša - Ljubljana

Več >>

Peš po mestu

Zgodovina in kulturna dediščina Slovenske Bistrice

19. 10. 2019 ob 10:00 • Slovenska Bistrica

Več >>

Mednarodne posledice prve svetovne vojne v srednji Evropi

21. 10. 2019 ob 17:00 • Atrij ZRC, Novi trg 2, Ljubljana; Grad Jable, Grajska cesta 1 , Mengeš

Več >>

Znanost ne grize

Knjižno-glasbeni sejem in pogovor o zapisovanju zgodovine v stripih

22. 10. 2019 ob 16:00 • Atrij ZRC in LP kavarna, Novi trg 2, Ljubljana

Več >>